父親節就在明天，不過台灣的爸爸們身心壓力都很大！yes123求職網今（ 7 ）日公布一份「職場爸爸甘苦」調查，發現有四成的爸爸是家中唯一的經濟支柱，高達八成二的爸爸覺得薪水不夠用，甚至職場爸爸已經平均3.4年未調薪，平均每週加班2.4天，有超過七成的爸爸覺得無法兼顧家庭和事業，在蠟燭兩頭燒的情況下，有二成三的爸爸表示，壓力已經大到快崩潰。
yes123求職網針對職場爸爸們進行問卷調查，發現職場爸爸們的負擔沈重，導致身心壓力非常大，有四成的爸爸是「單薪家庭」，必須獨撐家中經濟，而四成八的爸爸坦言目前沒有零用錢，因為光是要應付家裡的開銷，就有八成二的爸爸覺得薪水根本不夠用。
而台灣職場長期以來的加班文化，也讓爸爸們非常辛苦，職場爸爸平均每天工時為9.5小時，同時每個禮拜平均加班2.4天，其中甚至有21.3%的人，每周加班五天以上，幾乎天天都沒法準時下班，導致職場爸爸每逢上班日，只能與小孩相處71.9分鐘，而不論上班或休假，平均一週僅有3天，能和家人一起共進晚餐。
因此，有高達70.1%的職場爸爸表示，目前「不能兼顧」事業與家庭，問爸爸自認與子女的關係如何，問卷結果也顯示，約有二成八覺得和孩子的關係算「疏離」，職場爸爸替「工作表現」平均打了 71.7 分，但在「爸爸的角色」表現上，只替自己打了不及格的 53 分。
在工作、家庭兼顧的壓力下， 高達91.8% 的職場爸爸覺得目前「身心壓力大」，其中有 23%的爸爸身心壓力大，而且感覺無法承受，並有高達七成（70.1%）的職場爸爸表示，目前「不能兼顧」事業與家庭，超過七成的爸爸們也承認，為了家庭因素，曾經影響過職場表現。
調查結果發現，有四成一的職場爸爸，認為自己一年當中，並沒有一天是真正可以休息的，完全享有自己的時間，平均僅有3.4天，也因此有高達八成（80.2%）的爸爸透露，「曾經有過」離家喘息的念頭；而且想要真正休息的話，平均想一次「至少」休息6.4天。看來今年父親節，最好的禮物恐怕是「放爸爸一個長假」。
問卷調查是yes123求職網於2017年7月19日到7月31日，以網路問卷進行抽樣，調查「有小孩且有工作的」男性會員，有效問卷共1128份，信心水準為95%，誤差值為正負2.92%。
