去年底勞動部預告準備鬆綁外籍人士來台工作法案，準備開放所謂低薪白領外勞來台，但因為修正後法規刪除最低薪資門檻限制以及年資與工作經驗等，被質疑是為企業、財團創造低廉人力成本，將導致年輕人低薪現況與勞動市場更為惡化，在反對聲浪日益增加下，勞動部法規會今日上午開會討論後決定「保留」，要求勞動發展屬必須收集更多資料並廣泛溝通後再議，也等於這項法規鬆綁暫時被擋下了。
去年12月25日， 勞動部預告修正「外國人從事就業服務法第四十六條第一項第一款至第六款工作資格及審查標準」，準備大幅降低外籍白領工作者來台工作的限制。然而細究勞動部修正法規卻遭外界質疑將更進一步拉抵年輕人低薪的狀況，同時也會讓勞動市場惡化。
原本外籍人士來台工作的公司，無論是本國或外國公司都有資本額、營業額限制，且外籍人士必須服務跨國企業滿一年才能申請來台，最低薪資也從4萬7971元起跳，但最新修法均將取消限制，勞動部還預估，每年因此可以增加7000-9000人來台工作。
但經濟民主連合召集人賴中強率先為文反對這項修法，隨後民進黨立委林淑芬、管碧玲，以及時代力量都表明反對這項修法，立委林淑芬更指出，政府過去以開放藍領移工補充3K產業國內短缺的人力，造成的結果是國內藍領移工人數大幅增加，滿足企業低廉人力成本的需求，卻加劇我國低薪化的困境。更何況，藍領外勞權益問題尚未解決，如今，勞動部卻故技重施，利用立法院休會期間預告，開放低薪白領移工修正草案作業，且從修正法規內容來看，勞動部無非是滿足企業的低廉勞動成本需求，將更惡化國內薪資環境，因此堅決反對這項法規鬆綁。
勞動部上午召開法規委員會審查這項白領外勞雙軌制評點審查標準，最後決定暫時保留，請勞動力發展署加強法制面、政策面論述及溝通，並收集各方意見，擇期再議。
立委管碧玲表示，這也就是低薪外勞入台的法案「沒過」！而立委林淑芬也透露，今日會議中「法規會請勞發署持續對外溝通、蒐集意見」，且這項法規修正將保留，勞動部會「暫緩公告」，目前則沒有詳細的推動時程表。
