「陳家基因是不是比較優良，所以可以世世代代都成為高醫董事長」？
高醫大創校62周年來，首次董事會、校方、學生首次有機會同台與談治理架構的公聽會，因董事會堅不希望媒體參與，昨（4）日晚形成「三方閉門座談」。
董事會與校方言詞交鋒，各執一詞，毫無交集，尤其董事會閃躲議題，未正面回應，此外「陳家基因是不是比較優良，所以可以世世代代都成為高醫董事長」也成為昨晚學生嘲諷第三代接班人陳建志的提問單，部份參與的學生，會後接受本報訪談均對「董事長接班人」陳建志未全程參與會議大加撻伐。
尤值一提的是董事會除堅不希望媒體與校友參與外，甚至希望校方同意「會議記錄不公開」也列為昨日會談學生公開提問單，惟主持人僅宣讀提問單後，即裁示請校方之後再作說明。
「三方閉門座談」昨5月4日（三）晚六點進行至9點40分才結束，雖然董事會堅不希望媒體參與並希望「會議記錄不公開」，惟公民世代很多參與學生或全程錄音或以手機即時進行網路「會場實況」直播。
民報之聲今（5）日獨家訪談部分學生參與「三方閉門座談」感想，並節錄董事會、校方雙方發言尤其針對所謂「院校分治」治校差異互動交鋒火花的系列實況。
公聽會最後一刻變成座談會，學生除在臉書表達對董事會不滿，也進行網路直播。（翻攝自由高醫FB）
※高醫大心理系會長許品毅個人參與感想全文：
本來蠻期待，一開始本以為是公聽會，結果學生會最後說沒有校外人士媒體可以進來，這是第一點覺得非常不正確的地方…
為什麼校友和媒體不能進來
另一個感想是這許多問題，並沒有在這場座談會中得到解答，我認為這場座談會沒有甚麼用處。
此外，董事會一開始，陳建志並沒有到場，我認為，他如真的看重高醫，他應該要排除其它事情，一開始就要準時到現場，這才是尊重學生，尊重高醫的行為，
我個人認為陳建志非常不尊重這場座談。
我要特別強調，董事會該把許多資訊公開透明給學生知道，像上市公司甚至小公司財報季報年報都是一定會公開，為什麼董事會很多決議或財務報告不能公開，這是不是有甚麼問題?
另方面，董事會一直說還在建立溝通平台，陳建志本身是學電腦資訊專業的，這方面應該非常專業，這個平台的建立應該是非常快速的，呼籲董事會趕快建立。
把所做決議與開會摘要可以公佈給學生，在北醫或中國醫藥大董事會都有做這樣動作。
「陳家基因是不是比較優良，所以可以世世代代都成為高醫董事長」？當然校方董事會回答都很官方，陳建志本身以虛心接受態度，但我認為其應該要重視一個問題是到底陳家適不適合世世代代去接這個董事長，甚至董事會裡面很多其家族，這是學生比較想要其回答的點，希望董事會和陳建志想到更深的這方面。
